今年以来，大武口区人民检察院牢牢把握数字检察核心要义，对大数据法律监督模型创建推广应用工作精心谋划、精准施策、强力推进，充分发挥“三个优势”，释放模型创建推广应用价值。在最高检“模型应用优胜院”评选活动排名持续位居前百强。

　　一、充分发挥模型优势，以法律监督模型建用赋能专项行动。自“检护民生”专项行动开展以来，共创建大数据法律监督模型19个，聚焦未成年人保护、道路交通安全、财产保全、农民工工资保障等多个领域的突出问题，办理了一批有社会影响力的典型类案。创建应用农民工工资保证金公益诉讼法律监督模型，通过调取数据比对分析，发现在建工程农民工工资保证金制度落实不到位，向相关部门制发检察建议，推动新建工程项目缴纳农民工工资保证金57.9万元，并进一步延伸检察职能，联合区人社局、区总工会会签《关于建立劳动者合法权益保障协作机制的意见》，形成监督合力；创建涉未酒吧、KTV业态治理类行政公益诉讼监督模型，调取数据3178条，通过比对分析调查核实，针对违规接待未成年人、违规售卖烟酒等问题，向相关部门制发检察建议督促整改，联合政法委、公安机关、市场监管局等部门对校园周边餐饮、娱乐场所等开展专项检查，现场对经营主体释法说理，织密未成年人保护网。】

　　二、充分发挥制度优势，形成高效运转的工作机制。强化突出模型创建推广工作的“业务主导”作用，建立数字办与业务部门“纵横双线双向”矩阵型协作机制，纵向上与上级院数字办和业务条线双管齐下，着力加强数据共享和情况通报，合力促进自主创建模型的推广应用；及时响应最新政策要求，及时反馈问题，统筹全局、查缺补漏、纠正偏差，助推创建模型及时推广应用；横向上修订完善检察官业绩考评细则，对检察官创建、应用模型情况重新赋分，加大数字检察工作赋分在绩效考核中所占比重；建立完善院数字办与业务部门沟通协作机制，通过每周推进会，业务部门“出题”、数字办“答题”，分工明确、集思广益，针对复杂疑难问题，依托组建的“矩阵型”跨部门团队共同协作、突破难题。

　　三、充分发挥队伍优势，着力打造年轻化数字检察队伍。确定各条线年轻干警组成数字检察联络小组，利用年轻干警熟悉互联网知识、头脑灵活学得快、敢于创新爱钻研等特点，与数字办联动配合，将全国各地基础好、有质效的模型进行分享，集中研判监督点，以本地实际业务办理情况为依托，本着“删繁就简、化繁为简”的思路对模型进行应用或派生，确保初步筛选的模型能用、实用、好用，切实服务于案件办理；同时发挥基层首创精神，举办数字检察评比活动，让检察官在以赛促学、以学提能的过程中树立数据理念和数据思维，通过办理个案延伸类案办理，为后来者赓续数字化办案思路提供强有力借鉴。